080：不患不均而患不公

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    关于晋升董事的方案，赵天既已了解，心里便有了数。

    不过这种事情，也算是宇宙集团的大事件，他准备抽些时间，等另外三位回来的时候，把这件事拿到议程上，商议妥当后再进行实施。

    谈完了这件事情，赵天又问起关于分房的事情，看看吴颜有没有什么好主意。

    当赵天说出自己的想法后，吴颜彻底对他刮目相看了起来。

    他从来没想过，自家老板居然有如此从善的想法。

    哪怕是从整个华夏的范围去看，也鲜有想这样做的企业家。

    关于'分房';的事情，社会上倒是有不少的企业流传着在他们那里上班以后，公司会有房屋奖励。

    更有些经常抛头露面的企业家，高调的宣称，要让自家的每一个兄弟姐妹，都有房子住。

    但往往，许多年过去了，眼见那些当初放出话的企业越做越大，但员工的处境却仍是一如既往。

    而房子的事情，早已不知落到那个犄角旮旯里，迷路出不来；不说房子，甚至许多企业，连员工宿舍都弄虚作假，几十平的房屋里住着几十号人，还大言不惭的向外宣称，自家企业的员工居住待遇是多么多么好。

    简直好成他奶.奶的腿了。

    再看看赵天的做法，如今都已经有要做的想法了，却是没有对外透露过一丝一毫，显然是用良心再做事业的人。

    而那些吹嘘夸大，最后却毛都不拔的人，相比之下，甚至比牲口还要低了许多档次。

    对于赵天有分房的想法，吴颜是举着二十个指头赞同的。

    因为他是从底层一步步做起来，深知房子对于一个普通人的意义。

    就像华夏人常说的'落叶归根';；对于普通人来说，房子就意味着家，家就是根，有了根，也就有了主心骨。

    如果宇宙集团真能让自家的每一个员工分到房所，那自然而然的，大多数员工的心中，必然会将宇宙集团列为自己的'根';一样的存在。

    毕竟宇宙集团给了他们'根';，投桃报李般，也会将宇宙集团视为自己的家。

    不过具体操作的步骤，赵天阐述完自己想从基层员工开始的想法后，吴颜却是有些不同的看法。

    不患不均而患不公。

    纵然宇宙集团的许多中高层管理人员，本身的薪资不低，也能负担得起自己的住房需求，但若是公司有一定的福利优惠后，偏偏将一些特定的人群除外，到时候势必会引起一定的矛盾。

    这些都是人的本性。

    就像社会上曾经发生过一件事情一样，有个名人所在的单位进行分房，原本他应该被分到一处住所，但却被当时所在的单位以'生活无忧';等因素给刨除在外，但这个名人却在单位里大闹了一通，拿到了原本属于自己应得的房屋。

    偏偏故事到这里还没完，拿到房屋的名人，反过头来，又把自己分得的房子，返还给了单位，并言语'分不分房是你们的事，要不要房则是我的事，单位给我房子，说明我有这个资格，我退房，是因为我不需要，放着也是浪费，退还则可以满足更多有需求的人。';

    一旦不公，则会引起人心的不平。（未完待续）